Curso de Administração de Pessoal (Gestão em Recursos humanos)


 



POR QUE A GESTÃO DE PESSOAL É TÃO IMPORTANTE?

Para quem ainda não conhece, a gestão de pessoas é muito importante por ser uma atividade usada para o alcance de objetivos de empresas, seja qual for a área de atuação ou a estrutura organizacional. Geralmente, isso é reconhecido como uma ação bastante relevante, não somente para adequar algumas questões trabalhistas, mas para realizar também atividades estratégicas que são fundamentais para sua empresa. Assim, quando se adota iniciativas que beneficiam a gestão de pessoas a empresa se torna bem mais organizada, atrativa aos profissionais talentosos e muito mais estruturada. Pode-se notar que são muitos os efeitos positivos da gestão de pessoas. Qualifique-se com este curso profissionalizante 


PARA QUE SERVE A GESTÃO DE PESSOAS?

A gestão de pessoas ajuda muito para encontrar e contratar pessoas que possuem um perfil que se encaixe perfeitamente na empresa. Além disso, é preciso integrar a pessoa a cultura e a rotina da empresa, mostrando todos os seus valores e funcionamento. Para que seja possível integrar esse novo funcionário, é extremamente importante então realizar investimentos em capacitações e treinamentos, pois isso visa um melhor desenvolvimento técnico e comportamental do funcionário. Outro ponto bastante importante em relação a gestão de pessoas é trabalhar ainda na retenção daqueles funcionários trabalham conforme a dinâmica da empresa. Elabore planos de cargos e salários, além de outros benefícios que sempre mantenha o funcionário motivado para continuar a trabalhar na sua empresa.


FAIXA SALARIAL 

No cargo de Gestor de Pessoas se inicia ganhando R$ 4.044,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 7.109,00

Carga horária

49h.

Módulos 

🔸Apps Comerciais (Administrativo Informatizado)
🔹Gestão em RH
🔸Marketing Pessoal
🔹 Liderança
🔸Departamento Pessoal

Valores

De: R$ 239,90* / Por: Consultar Descontos





Em resumo, a gestão de pessoas é crucial para o sucesso de qualquer empresa. Ela permite que os colaboradores sejam valorizados, motivados e comprometidos com a empresa, o que impacta diretamente a produtividade e os resultados do negócio. Além disso, contribui para a construção de uma cultura organizacional forte e positiva, que beneficia a todos os envolvidos na empresa. Por meio de nosso método interativo de ensino, você aprende do seu jeito, no seu tempo.




*Valores contidos nas informações são referentes a parcela mensal. Entre em contato para mais informações

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